メーカーの人事部で採用・教育等の業務に携わった後、コンサルティング会社を経て起業（食品卸、飲食店、学習塾、大学生の就職支援、企業の採用支援）、その後、株式会社日本マンパワー入社。企業向け研修企画、キャリアカウンセラー養成講座の開発、キャリア教育プログラム開発、国や自治体向けに雇用対策事業などを経験。2022.6より現職。

• 業界団体：キャリアコンサルティング協議会副会長、全国産業人能力開発団体連合会常務理事
• 資格：公認心理師　精神保健福祉士　１級キャリアコンサルティング技能士、キャリアコンサルタント（CDA）
• 学位：修士（実務教育学）　環境経営大学院教授（設置申請中）
• 学会：日本キャリアカウンセリング学会、日本マイクロカウンセリング学会、日本実務教育学会
• 著書：「対人支援に活かすネガティブ・ケイパビリティ」、「企業変革を加速する5つの人事施策　経営者、人事部が今知るべき人事施策」、「キャリアコンサルタント～自分らしい生き方の支援者」、「キャリアコンサルタント、2級キャリアコンサルティング技能士国家試験対応テキスト」他

株式会社日本マンパワー

創業： 1967年(昭和42年）
本社：　東京都千代田区神田東松下町47-1
拠点：　東京・札幌・仙台・名古屋・富山・大阪・広島・山口・福岡
事業内容：　法人向け人材開発支援、キャリア開発研修、 キャリアカウンセリング、採用支援、
　　　　　　経営コンサルティングなど（顧客企業、大手中心に1,000社超）
　　　　　　キャリアコンサルタント養成、向上研修、活用事業（企業、自治体、学校）
　　　　　　個人向け自己啓発、資格取得支援
　　　　　　行政機関の雇用対策、人材活用等の支援、就職支援センター運営受託。